Baoti Group Co., Ltd. (v nadaljnjem besedilu skupina Baoti) temelji na glavnem poslovnem pozicioniranju družbe Shaanxi Nonferrous Metals Holding Group Co., Ltd., da gredo "materiali in oprema z roko v roki, vrhunski in zeleni" in splošni cilj visokokakovostnega razvoja »Tisočih, stotih in enajstih« od začetka tega leta glede na naraščajočo konkurenco na trgu in spreminjajoče se potrebe strank. Temelji na splošnem pozicioniranju gradnje vrhunskega profesionalnega vodilnega proizvajalca titanovih materialov višjega cenovnega razreda, ki ustvarja vodilno podjetje v svetovni industriji titana in postaja "nova vizitka" vrhunske proizvodnje skupine Shaanxi Nonferrous Metals Group. . Vedno se je držal "dvokolesnega" pogona, ki temelji na inovacijah in razvoju trga, še naprej je povečeval prizadevanja za razvoj trga, širil obseg poslovanja, krepil vpliv blagovne znamke in spodbujal visokokakovosten razvoj skupine Baoti.
Sledite razvoju, ki temelji na inovacijah. Skupina Baoti primerja potrebe aplikacij v nastajajočih panogah, natančno presoja situacijo, se sooča s tveganji in izzivi ter z nenehnimi dejavnostmi raziskav in razvoja krepi tehnične ovire, izboljšuje učinkovitost proizvodnje in kakovost izdelkov; ustvarja "osrednji krog" neodvisnih inovacij v ključnih tehnologijah, razvršča "zataknjene" tehnologije in industrijske pomanjkljivosti, krepi neodvisne raziskave in razvoj ključnih osrednjih tehnologij in ključnih komponent ter krepi vodilno funkcijo vrhunskih industrij; ki se opira na baze mednarodnega sodelovanja, podoktorske raziskovalne delovne postaje in akademske delovne postaje, inovacijske platforme, uvaja ali sodeluje z dobro znanimi strokovnimi ekipami v industriji in skupaj vzpostavlja ekipo "znanstvenik + inženir" za izvajanje tehničnih raziskav okoli novih področij uporabe in nenehno spodbujati razširitev, dopolnitev in krepitev industrijske verige. Hkrati skupina Baoti krepi globoko integracijo industrije, akademije, raziskav in uporabe, vzpostavlja skupne raziskovalne centre, strateške zveze za inovacije industrijske tehnologije itd. ter ustanavlja posebne znanstvenoraziskovalne skupine za različna področja za spodbujanje globine in širine tehnološke raziskave; redno organizira izmenjave izkušenj in razprave o problemih, nenehno izboljšuje zmogljivosti raziskovalno-razvojnega in strokovno-tehničnega osebja ter nenehno spodbuja inovativni razvoj podjetij.
Poglobiti razvoj trga. Skupino Baoti je vedno vodilo tržno povpraševanje in je raziskovala nove tržne vrzeli in potencialne točke rasti s petih vidikov: poglobljena tržna raziskava, natančno razumevanje tržne dinamike, sledenje in razumevanje potreb, vzorec konkurence, politično okolje in druge ciljne informacije. trg in oblikovanje ciljno usmerjenih tržnih strategij; optimizirati pozicioniranje izdelka, prilagoditi funkcije izdelka, zmogljivost, ceno in druge vidike glede na značilnosti povpraševanja na različnih trgih ter izboljšati konkurenčnost trga; vzpostavitev tržnih kanalov, popolna uporaba spletnih in nespletnih kanalov, agentov, distributerjev itd., vzpostavitev trženjske mreže s široko pokritostjo in raznolikimi kanali ter povečanje tržnega deleža izdelkov; okrepiti gradnjo blagovne znamke in povečati konkurenčnost blagovne znamke s krepitvijo upravljanja kakovosti izdelkov, izboljšanjem ravni poprodajnih storitev in izvajanjem dejavnosti promocije blagovne znamke; še naprej slediti povratnim informacijam, spremljati tržno dinamiko in prodajo izdelkov ter pravočasno prilagoditi in optimizirati marketinške strategije in pozicioniranje izdelkov na podlagi povratnih informacij strank in povratnih informacij trga, da bi izboljšali zadovoljstvo strank.
Konec junija se je poslovni prihodek skupine Baoti medletno povečal za 8,21 %. V naslednjem koraku bo skupina Baoti združila dejansko stanje podjetja, se še naprej držala razvojne zamisli o "izdelavi dobrih izdelkov in poživljanju trga", trdno izkoristila priložnost za razvoj nove kakovostne produktivnosti, pospešila napredek pri izvajanju in rezultati preoblikovanja projekta "nacionalne težke opreme", optimizirajo znanstvenoraziskovalni sistem in inovacije mehanizmov, ocenjevanje znanstvenoraziskovalnega osebja in mehanizem spodbud, okrepijo konstrukcijo "štirih ekip" in znanstvenoraziskovalni sistem ter nenehno vnašajo nov zagon in vitalnost v kakovosten in učinkovit razvoj podjetja.
